本网讯 1月13日上午,校院在办公楼一楼会议室召开青年教师教学能力建设专题工作会议,总结2016年度青年教师培养各项工作,研究部署2017年工作。青年教师教学能力培养领导小组组长、副校长曾峻出席会议并讲话。领导小组副组长、教育长梅丽红主持会议。
曾峻指出,2016年各部门着眼进一步促进青年教师成长,不断提升青年教师教学能力,认真贯彻落实《校院青年教师教学能力培养方案(试行)》明确的各项目标任务,积极进取、不断创新,取得了较好成效。从总体上看,青年教师的整体教学水平得到不断提升,专业能力素养也不断提高,越来越多青年教师逐渐走上并站稳主体班次讲台。
曾峻强调,抓好2017年青年教师培养,各部门要切实做好以下几方面工作:一是造氛围,要鼓励青年教师多上课、上好课,让每一位青年教师都将注意力更多投向教学,时刻认识到教学是党校教师安身立命的根本;二是明方向,要持之以恒把每位青年教师都纳入培养视野,纳入个性化培养范围,督促他们所有教学活动都要紧紧围绕主业主课,不允许任何人游离之外;三是集体帮,青年教师培养,教研部要发挥主体责任,每个教研部都要贯彻好抓好集体备课、负责人听课制度,努力从学术角度、从学科角度,为青年教师成长发展提供助力;四是勤学习,青年教师自身是教学能力提升的内因,每一位青年教师都要下大气力开展自我学习,要多听课、多反思,努力掌握干部教育培训基本规律和教学基本规律。
会上,哲学教研部主任张春美和领导科学教研部主任毛军权,分别作为教研部代表,分享了本部门2016年度在加强青年教师培养方面的有关经验做法。经济学教研部李猛副教授和党史党建教研部袁超博士作为青年教师代表,汇报了个人成长中的心得体会。领导小组办公室主任、教务处处长王公龙代表领导小组,向会议通报了各部门2016年落实与执行《方案》有关情况。
校院青年教师教学能力培养领导小组全体成员出席了本次会议。